Большинство российских компаний видит плюсы в дистанционном формате работы и собираются его сохранить.
Как сообщает RT, 59% хотят перевести на "удаленку" часть сотрудников, а 15% – всех сотрудников.
Среди плюсов компании назвали экономию времени на дорогу до офиса и сокращение расходов на питание, возможность нанять сотрудника из любой точки России или мира, а также отсутствие расходов на аренду офиса.
Среди минусов такого формата работодатели отметили невозможность реального общения и сложности с контролем сотрудников.
Дзен
Новости
Telegram
